2017年9月21日下午，余姚教研室副主任郑水军老师莅临泗门镇，对泗门镇教研共同体的小学线青年教师进行了关于专业发展方面的专题培训。培训会在泗门镇中心小学举行，镇教辅室杨杰主任、董汉华参加会议并作总结，各小学业务校长、主任、余姚市名师及下一届教坛新秀预报名的所有教师悉数参与此次培训会。培训会由泗门镇小学师训刘永永主持。
培训会上，郑主任一开始就肯定泗门镇教辅室的工作具有前瞻性。他指出我镇青年教师的工作是幸福的，在市相关文件还未出台前，镇的下届名师、教坛新秀预报名单已经确定，而且在教师考核、业务培训等方面搭建平台，这是予以青年教师极大的支持与鼓励。为了让培训内容更贴合老师们的实际需求，郑主任结合自身专业成长历程，首先向老师们传递第一层想法——”机会是留给有准备的人“，大家积极准备，多拿证书，积累更多荣誉成绩。第二，教师专业成长需要做好专业发展规划。郑主任说，做好教师成长规划就是对自己的人生负责。大家从优质课等专业技能评比开始规划，逐步积累教坛新秀、名师，乃至朝宁波名师甚至省特级教师发展。第三，教师专业成长需要提升专业能力。郑主任强调，专业能力应注重教学设计能力和教学调控能力的提升，两者是课堂教学专业发展的生命力。教学设计能力要在课堂中检验，教学调控能力在课堂里体现，教师树立”课堂论英雄“的意识。此外，课堂教学要有学科特色，构建“生本”。郑主任反对课堂中用部分优秀学生的回答来代替全班孩子的理解，要从“一问一答”整体式教学向个别化教学转变，真正落实”面向全体学生“的课标，注重分层合作，让学生明确任务、主动学习，成为学习的主人。
郑主任的专题培训在阵阵掌声中结束，参会老师们收益匪浅。随后，董作总结讲话。他称此次培训会也是一次冲刺下届名师教坛新秀的动员会，要求我们要“树立远大目标”、“耐得住寂寞”，努力适应教育的快速发展，做最懂学生学习需求的教师。
“百年大计教育为本，教育大计教师为本”，泗门镇教辅室，一直以来对教师的培养都常重视的。目前，全镇已经形成教师专业发展的良好氛围，教师发展梯队合理，教师结构优良。据统计，现如今泗门镇小学线人，余姚教师（班主任）6人，宁波教坛新秀7人，余姚教坛新秀40余人，评上中学高级职称的教师有8名。以上成绩的取得，离不开上级部门领导的关心和支持，也离不开我镇一贯的教师专业成长的分层培养模式。总之，教师专业发展永远是个新命题，预祝未来我镇青年教师的专业成长迎来新的辉煌！（徐宇军）
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