事业单位招聘考试网2016年7月13日讯：因本镇工作需要，决定面向社会公开招聘临聘人员2名。具体招聘事项公告如下：
1、互联网经济领导小组办公室工作人员招聘对象原则上为户籍在余姚市的常住人口(以2016年7月13日的户口所在地为准)，男女不限;消防站文员招聘对象原则上为户籍在余姚市小曹娥镇的常住人口(以2016年7月13日的户口所在地为准)，男性;
4、互联网经济领导小组办公室工作人员为电子商务类相关专业，大专及以上学历，具有一年及以上工作经验，有电子商务类工作经历者优先;消防站文员应具有一定的写作能力、文字功底，大专及以上学历。
招聘工作贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，经公开报名、笔试、面试、体检、考察、公示程序后择优聘用。
2、笔试。笔试科目为《综合能力测试+写作》一门，主要内容包括：、经济、法律、人文科技、逻辑推理、言语理解和写作等，满分为100分，闭卷形式。笔试成绩占总成绩的50%。具体时间、地点详见准考证。准考证领取时间将另行通知本人。应聘者须携带身份证和准考证参加笔试。
3、面试。面试注重对应试者口头表达能力、反应能力、分析解决问题能力、个性特征和岗位适应程度等方面的测评。面试满分为100分，不足60分者淘汰。面试成绩占总成绩的50%。面试对象不按的时间、地点参加面试的，视作放弃面试。面试时间、地点另行通知。
4、体检与考察。根据总成绩从高分到低分排序，按1:1的比例进入体检，体检标准参照我市事业单位招聘人员的相关办法进行，费用自理。体检合格的即为考察对象，考察内容主要是德才表现和报考资格条件等。体检或考察不合格的，按分数高低依次递补
5、聘用。考查合格者为拟聘用对象，经3天公示无的，由镇组织办按相关组织报到，办理相关聘用手续;有的，经核实如不具备聘用条件的，取消聘用者资格，空缺的名额按予以递补;对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，清后再决定是否聘用，之后因故造成的空缺不再递补。
拟聘用人员接到报到通知后，必须在的时间报到，无正常理由逾期不报到的，取消聘用资格，因此造成的空缺不再递补。
6、待遇。新招聘的工作人员性质为编外用工，实行聘任制，由用人单位与其签订劳动合同，首次聘期为3年，含试用期3个月，工资福利待遇(包括社保)分别按照我镇有关文件或执行。对聘用人员实行年度工作目标考核，考核不合格者予以解聘。
2、报名地点：小曹娥镇人民三楼组织办(联系人：施烨挺，联系电线)报名者持本人户口簿或户籍证明、身份证、毕业证书、学历证书、资格证书及其他相关材料的原件及复印件，近期免冠1寸照片3张，携带填写好的《小曹娥镇人民公开招聘临聘人员报名登记表》(附后，一式两份)，接受资格审核。
(2)因特殊原因本人不能到现场办理的，可委托他人代报，代报者除携带上述相关证件材料外，还要随带本人身份证原件及复印件。
1、有关招聘政策和具体要求及事项，请仔细阅读本公告，报名表请自行下载。2、现场报名与资格初审，仅在的报名时间内进行，提前或逾期一概不予受理。
3、报考者不能用新、旧两个身份证号同时报名，报名与考试使用的身份证必须一致。参加考试时，必须携带有效期内的身份证。身份证遗失的，请及时补办或办理临时身份证，否则不得进入考场。
4、所需报名资料请在报名时一次性提供，如缺少或不能提供相关有效资料而影响报名资格初审的，作不予报名处理。
6、本次招聘，如报考人数不足招聘岗位人数的3倍，视情况可取消或继续实施招聘计划;如无合适对象，允许招聘空缺。
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